Администрация г.о. Шаховская напоминает, что оформление пенсии через работодателя
возможно в том случае, если организация, в которой трудоустроен гражданин,
обменивается с Пенсионным фондом России документами по электронным каналам
связи.
По заявлению будущего пенсионера кадровая служба
предприятия заблаговременно направляет по защищенным каналам связи в ПФР
документы, необходимые для назначения пенсии. Предварительно гражданину
необходимо ознакомиться с выпиской из индивидуального лицевого счета. Начальник
Главного управления ПФР №9 Людмила Тарасова отмечает: «Сделать это можно в электронном
виде в личном кабинете на сайте ПФР или на портале госуслуг, а также при личном
обращении в клиентскую службу ПФР или в МФЦ».
В случае отсутствия каких-либо данных, влияющих на
процесс установления страховой пенсии, представляются те документы, которые
есть в распоряжении страхователя или у работника, например, трудовая книжка,
свидетельства о рождении детей, военный билет, информация о заработке за
периоды до 1 января 2002 года.
Заместитель главы - председатель КЭиИ администрации г.о. Шаховская Л.Е. Ганина: "Недостающие сведения
специалисты ПФР запросят самостоятельно, путем направления запросов в архивы и
организации, где человек трудился ранее. После завершения
заблаговременной работы с документами предпенсионеру, к моменту наступления
права, остается лишь подать заявление о назначении пенсии, которое также
направляется по электронным каналам связи с территориальным органом."
ВАЖНО: Работодателям необходимо более активно
включиться в работу по электронному взаимодействию с органами ПФР и по
заблаговременной подготовке своих работников к выходу на пенсию. Электронное
взаимодействие работодателей и Пенсионного фонда не только экономит время, но и
избавляет будущего пенсионера от необходимости личного обращения в клиентские
службы ПФР. Кадровые службы получают возможность заблаговременно представлять в
Пенсионный фонд документы, необходимые для установления пенсии сотрудникам,
которые приняли решение обратиться за назначением пенсии. Списки таких
сотрудников и все документы, которые по закону необходимы для назначения
пенсии, работодатели пересылают в электронной форме по защищенным каналам
связи, заверенных усиленной квалифицированной электронной подписью в
территориальные органы ПФР.
