Уважаемые руководители муниципальных организаций и предприятий!!!
Во исполнение письма Министерства социального развития Московской области №19Исх-3784/14-02 от 16.03.2018 правовой отдел управления делами администрации городского округа Шаховская Московской области доводит до вашего сведения следующую информацию.
Анализ исполнения работодателями муниципальных учреждений и организаций Московской области обязанности, предусмотренной Трудовым кодексом Российской Федерации и Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», (далее - Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ) по проведению специальной оценки условий труда на рабочих местах показывает их недостаточную работу в указанном направлении и наличие отдельных нарушений.
В частности, качественно не снижается число муниципальных организаций, которые не провели специальную оценку условий труда.
В ходе обсуждения вопросов специальной оценки условий труда на заседании рабочей группы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 15.03.2018 выяснилось, что имеют место случаи, когда работодатели, проводившие специальную оценку условий труда, без должных оснований перекладывают обязанности организаций, проводящих специальную оценку условий труда, на Государственную инспекцию труда в Московской области, чем нарушают установленные требования.
Доводим до вашего сведения информацию о недопустимости подобных действий.
Только в случае исполнения своих обязанностей, предусмотренных статьей 15 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ, и невыполнения организацией, проводящей специальную оценку условий труда, обязанностей по передаче в Федеральную государственную информационную систему учета результатов проведения специальной оценки условий труда сведений, работодатель вправе передавать в Государственную инспекцию труда в Московской области, в том числе в электронной форме, имеющиеся у него сведения в отношении установленных объектов учета. Необоснованное направление указанных сведений в Государственную инспекцию труда в Московской области не допускается.
#Шаховская #моШаховская #нашеПодмосковье #муниципальныйокругШаховская #новостиШаховская #ЗимаВПодмосковье